崗位職責(zé)：
1、根據(jù)每個(gè)會員具體的身體情況，為會員一對一提供營養(yǎng)配餐方案；
2、負(fù)責(zé)會員的健康檔案管理、身體指標(biāo)動態(tài)監(jiān)測、輔助會員的營養(yǎng)指導(dǎo)、運(yùn)動促進(jìn)、用藥跟進(jìn)；
3、推進(jìn)會員健康管理方案執(zhí)行，組織開展會員服務(wù)活動；對受測客戶的咨詢問題、意見反饋等保證在有效時(shí)間內(nèi)答復(fù)；
4、結(jié)合公司各階段發(fā)展需要，參與設(shè)計(jì)適合公司發(fā)展的項(xiàng)目，推動部門及公司發(fā)展；
5、對于公司健康管理師定期開展關(guān)于專業(yè)能力、產(chǎn)品知識的培訓(xùn)；
6、運(yùn)用公司數(shù)字化平臺工具，完成營養(yǎng)方案制作，會員管理服務(wù)跟進(jìn)，服務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)管理等工作；
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，營養(yǎng)學(xué)、醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)，溝通能力和語言表達(dá)能力強(qiáng)；
2、有豐富的醫(yī)療保健知識，熟悉糖尿病及其他慢病病理知識優(yōu)先；
3、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有注冊營養(yǎng)師或注冊營養(yǎng)技師資格證書；
4、有責(zé)任心，善于溝通；
5、有團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)能力經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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